2025: Ano recorde de contratações no Betclic Group

Bordeaux, 26 de fevereiro de 2026 - Betclic Group, cuja sede social está em Bordeaux, faz um balanço de suas contratações de 2025 e se projeta para 2026. A Gametech europeia ultrapassará este ano a marca de 1200 colaboradores em Bordeaux e 1900 no mundo.

2025: um ano recorde para o emprego na Betclic Group

Em 2025, a Betclic Group experimentou uma dinâmica de crescimento sustentada por um importante desenvolvimento internacional. O território girondino se beneficiou dessa dinâmica, uma vez que em Bordeaux são criadas e desenvolvidas todas as infraestruturas tecnológicas e as ofertas de jogos que são implantadas em todo o mundo.

Esse crescimento se traduziu em uma política de contratações sustentada, com posições essencialmente em CDI (75%), exigindo um alto nível de especialização profissional e um excelente domínio do inglês.

O efetivo total da Betclic Group cresceu mais de 20% em um ano, principalmente impulsionado pela França, onde dois terços das vagas foram abertas em Bordeaux (400 contratações das 600 do grupo), o que representa um aumento nas contratações de 40% em relação a 2024.

Assim, a Betclic Group se impõe em 2025 como uma das empresas mais dinâmicas do território.

As expertises em Tech e IA estão em alta

Entre os departamentos da empresa que tiveram o maior crescimento:

1. As profissões de tecnologia (engenheiro de software, arquiteto de nuvem, engenheiro de segurança...), que assim representaram sozinhas metade das contratações na França (quase 200). Essas contratações visaram reforçar equipes que devem operar em ambientes de alta intensidade técnica, onde a inovação é permanente (experiência de jogo, segurança dos serviços e dados...) para atender às expectativas dos 5,5 milhões de clientes do grupo.

   
   

2. As profissões “produto” com colaboradores que concebem as soluções de jogos online (apostas esportivas e hípicas, pôquer ou cassino), o design, as mecânicas de jogo e as funcionalidades esperadas pelos clientes.

   
   

3. O departamento de marketing, que reúne as equipes responsáveis por valorizar a oferta (publicidade), por manter parcerias esportivas, por animar as redes sociais ou ainda por antecipar as tendências de mercado.

O ano de 2025 também foi marcado pela aceleração da contratação de especialistas em inteligência artificial, com uma equipe dedicada que agora conta com mais de 100 especialistas (20 contratações em 2025).

Mais de 1.200 colaboradores em Bordeaux em 2026

Para 2026, a Betclic prevê a abertura de 200 vagas adicionais em Bordeaux, fazendo assim crescer o efetivo para 1.200 colaboradores, o que posiciona a Betclic no Top 10 dos maiores empregadores da Gironda (todos os setores) e no Top 3 dos empregadores do digital

Neste ano, as contratações se concentrarão majoritariamente em perfis de tecnologia e relacionamento com clientes:

• Engenheiro de Software: concebe e desenvolve as funcionalidades dos diferentes produtos para milhões de usuários.

• Analista de Verificação de Identidade: assegura a conformidade e a segurança das contas verificando a identidade dos usuários.

• Engenheiro de Dados: estrutura e garante a confiabilidade dos fluxos de dados para alimentar as equipes de produto e decisivas.

• Gerente de Produto: define e conduz o roadmap do produto para melhorar continuamente a experiência do usuário.

• Agente de Atendimento ao Cliente: acompanha os jogadores diariamente para garantir uma experiência fluida e de qualidade.

Com a ambição de alcançar o top 5 mundial de operadores de jogos online até 2030, a Betclic Group continuará a consolidar sua política de contratações. No nível do grupo (França, Polônia, Portugal, Costa do Marfim e Malta), o efetivo deve ultrapassar 1900 colaboradores no final do ano.

Xavier Guéry, Diretor de Recursos Humanos da Betclic Group: “2025 marcou uma aceleração significativa para a Betclic em termos de contratações. Investimos fortemente para atrair os melhores talentos, especialmente nas profissões de Tech e Produto, pois concebemos e desenvolvemos todas as nossas soluções internamente. Em um ambiente internacional altamente competitivo, a qualidade de nossas equipes é um fator-chave para continuar inovando rapidamente e vencer em nossos mercados. É a partir de Bordeaux que são concebidos e desenvolvidos todos os produtos oferecidos nos diferentes países onde operamos, o que faz da Betclic Group uma empresa criadora de empregos de muito valor agregado na região girondina.”

Cinco dicas para ingressar na Betclic Group:

#1 Ter um espírito conquistador: amar a performance, ter gosto pelo desafio e buscar a excelência em um ambiente competitivo.

#2 Ser ativo, não espectador: tomar iniciativas, assumir decisões e fazer os projetos avançarem.

#3 Alinhar excelência tecnológica e visão de produto: compreender o usuário e contribuir para soluções concebidas e desenvolvidas internamente.

#4 Agir rapidamente e aprender rapidamente: evoluir com agilidade em um contexto de forte crescimento exigente.

#5 Compartilhar o espírito esportivo: jogar em equipe, respeitar as regras do jogo, superar-se e contribuir para a vitória comum.